Мы проводим детальный анализ каждой вакансии на старте работы: оцениваем количество кандидатов и вакансий на рынке, уровень заработных плат, требований и условий. На основе данных даём прогноз сроков закрытия позиции.
Глубоко погружаемся в ваш бизнес и детали вакансии, чтобы эффективно презентовать её кандидатам. Применяем один из самых точных методов оценки — структурированные интервью, дополненные AI-инструментами для чек-листов и расчётов.
Над каждой нашей вакансией работает не только рекрутер, но и профессиональный сорсер — это позволяет привлекать больше уникальных кандидатов. Мы используем более 18 каналов активного поиска и маркетинговые инструменты для привлечения.
Мы знаем: бизнес делают люди. А мы находим тех, кто приносит результат. Работа с нами — это сильные сотрудники, чёткие сроки и долгосрочное партнёрство.